< Все вакансии

HR-менеджер, Тюмень

Компания - оптовый поставщик аксессуаров для автомобилей.

Задачи

О бизнесе: филиалы и установочные центры в 10 городах РФ, численность сотрудников приближается к 100 и точно продолжит расти и расширять географию присутствия.

Основные задачи для HRа:

  • организация процесса подбора сотрудников в компанию как в Тюмени, так и в других городах присутствия;
  • постановка адаптации, системы обучения и создание кадрового резерва сотрудников;
  • КДП в полном объёме.

Требования

  • успешный опыт подбора линейного и руководящего звена;
  • навыки ведения КДП;
  • понимание основ организации процесса адаптации, мотивации.

Условия

  • достойный уровень заработной платы;
  • пятидневка с пн по пт с 9:00 до 18:00;
  • перспектива возглавить HR направление в компании, в ближайшее время прием в команду рекрутера или кадровика. 

Откликнуться на вакансию

1 У вас есть готовое резюме?

Отправьте свое резюме на m_bezgodova@acenter.ru с названием вакансии в теме письма.

2 У вас есть резюме на порталах HeadHunter или SuperJob?

Напишите на m_bezgodova@acenter.ru, указав ссылку на свое резюме и название вакансии в теме письма.

Рекомендуем вам написать сопроводительное письмо при отклике на вакансию. Так вы покажете, что действительно заинтересованы в вакансии.