IT рекрутинг

Мы ищем: SAP- консультантов и разработчиков, тестировщиков, дизайнеров и менеджмент в IT-сфере.

(По этическим соображениям мы НЕ выполняем проекты для компаний, работающих в алкогольной, табачной и игорной индустриях)

Если вы собираете информацию, прежде чем определиться с кадровым агентством, просто отправьте нам вакансию через форму связи и мы свяжемся с Вами:

 

Наши контакты

 

Алгоритм работы:

Детализация запроса, Big* и/или Small** экспертиза вакансии, формирование предложения. Подписание договора. Поиск, оценка, обзвон, cобеседования и тестирование кандидатов.

Предоставление финальных кандидатов клиенту. Курирование процесса собеседований у клиента. Сбор рекомендаций на финалистов. Работа по нейтрализации контр-офферов, доводим кандидата до выхода на работу. Выставляем счет и акт.

*Big

Экспертиза определяется индивидуальными особенностями вакансии и обычно включает в себя основные этапы:
- насколько предложение является мотивирующим для кандидатов с соответствующими вакансии требованиями;
- емкость рынка кандидатов;
- возможные пути поиска (где и как искать);
- определение сложности задачи;
- предоставление краткого анализа и рекомендаций, способствующих эффективному выполнению задачи.


**Small
Экспертиза вакансии- это анализ емкости рынка, оценка сложности задачи, путей поиска кандидатов и рекомендации по эффективному закрытию проекта.

 

Гарантия:

Стандартная гарантия 3 месяца. Расширенная гарантия 6 месяцев.

 

География работы:

Мы работаем по всей стране и за ее пределами. Наши сотрудники находятся в 10 городах страны.

 

5 причин выбрать нас:

 1. Мы упорные. Поэтому закрываемость вакансий у нас от 70 до 90 % (это очень высокий процент)

2. Прежде, чем взяться за заказ, мы делаем экспертизу вакансии. Поскольку рынок IT - очень динамичный.

3. Наши консультанты имеют опыт в рекрутинге от 15 лет и являются опытными переговорщиками - это важно на рынке кандидата, которым явлется рынок IT.

4. Мы уверены в своих силах и готовы работать в тендере с другими агентствами. Поскольку, как показала практика, чаще всего, в таких случаях вакансия закрывается именно нашим кандидатом.

5. Хотите работать с агентством, которое, при повторном заказе, будет помнить и учитывать все ваши особенности? Это к нам.

 

Получите бесплатный анализ рынка кандидатов

Просто пришлите интересующую Вас вакансию.

 

 

Клиенты о нас