Как найти директора в Совет Директоров?

Ищите корпоративного директора?

Обычно такая задача возникает в двух случаях:

1. Ваша компания значительно выросла и  принято решение о  введении новой структуры управления - Совета Директоров.  Целями которой являются  снижение управленческих рисков, повышение конкурентоспособности компании.

2. Обновление состава Совета Корпоративных  Директоров.

Привлечение корпоративного директора со стороны - работа деликатная, зачастую конфиденциальная, требующая грамотного соотнесения профессионального опыта, управленческих навыков, личностных особенностей кандидата в директора с ожиданиями владельца и корпоративной команды.

Как правило, требования к корпоративным  Директорам высокие  - нужны лучшие из лучших, которых компания может привлечь в рамках выделенного бюджета. Т.е. нужен выбор и знания рынка Корпоративных Директоров.

В обоих случаях важно, чтобы это был человек понятный, желательно рекомендованный доверенными лицами, должны быть гарантии в отношении выбранной кандидатуры.

После того как канал личных связей и рекомендаций исчерпан, а кандидатуры из ближайшего окружения отклонены, встает вопрос о выборе партнера, способного решить эту непростую задачу.

Мы готовы помочь вам в решении этой задачи.

Преимущества поиска Корпоративного директора через наше агентство:

• Уникальная база из более чем 500 независимых Корпоративных Директорах  России, которые имеют опыт и специальные знания.
• Мы располагаем актуальной информацией о профессиональном опыте и возможностях  профессиональных директоров, о наличии их заинтересованности в выдвижении в советы директоров.
• Гарантии  конфиденциальность поиска.
• Наличие опыта организации подбора корпоративных Директоров для компаний, работающих в пищевой, нефтяной, финансовой, инжиниринговой, энергетической отраслях и  в отрасли связи.

С уважением,
Генеральный директор
КГ «Аналитик-Центр»  Алевтина Рогалевич