Подбор персонала в Волгограде

Кадровое агентство «Аналитик-Центр» с 1997 года предлагает компаниям эффективные решения в сфере поиска, подбора и оценки персонала.

А именно:

• Прямой поиск высшего руководства и редких специалистов - Executive Search.
• Подбор среднего управленческого звена.
• Подбор специалистов и линейных менеджеров.
• Закрытый/ конфиденциальный поиск сотрудников.
• Региональный подбор персонала: от Калининграда до Владивостока

Сферы ведения проектов:

• Строительство, инжиниринг, проектирование
• Добыча и переработка нефти и газа
• Информационные технологии, интернет
• Промышленное производство, инжиниринг
• Энергетика
• Финансы, Аудит

Схема ведения поиска:

Структура поиска определяется индивидуально для каждого заказа.
Общая схема выглядит следующим образом:

• Разработка совместно с вами описания должности требуемого специалиста. Мы должны убедиться, что нами достигнуто взаимопонимание по вопросам целей и задач должности требуемого специалиста, его опыта и личностных качеств.
   
• Согласование географии поиска. Формирование совместно с вами и утверждение сегмента рынка или списка первостепенно интересных предприятий для рассмотрения кандидатов.
   
• Поиск перспективных кандидатов, согласно утвержденным параметрам.
   
• Проведение собеседований и оценка потенциальных кандидатов, включая сбор рекомендаций.
   
• Составление конфиденциального отчета на финальных кандидатов с предоставлением резюме и рекомендаций, где отражены опыт, квалификация и образование кандидатов, а так же их прожелания по заработной плате.
   
• Организация собеседования финальных кандидатов с вами или с вашими представителями. Присутствие на собеседовании нашего консультанта, при необходимости.
   
• Выбор финального кандидата, который отвечает вашим требованиям, и определение оптимального компенсационного пакета.
   
• Консультирование по вопросам управления персоналом, по вашему запросу.

Преимущества работы с нами:

Вы расширяете географические возможности поиска персонал
+ расширяете диапазон рассматриваемых кандидатов.

• Вы можете заказать подбор персонала в любом городе России (СНГ) или в нескольких городах одновременно, подписав один контракт. 

Наши ресурсы:

• База резюме  более 1 000 000 специалистов, готовых на рассмотрение вакансий.
• Ведущие работные сайты страны HeadHunter, Superjob без ограничения региона и сферы деятельности.
• Работа с кандидатами, не находящихся в активном поиске, информация о которых отсутствует в открытых источниках.

Экономия времени

• В течение 1 - 2 рабочих дней вы получаете экспертизу вакансии.
• Только кандидаты (минимум 3), уже  прошедшие отбор и соответствующие вашим требованиям допускаются  на финальное собеседование с вами. Мы избавляем вас от необходимости самостоятельно перебирать гигантские массивы резюме и проводить первичные собеседования с соискателями.
• Уже через 5 рабочих дней вы встречаетесь с первым «финальным» кандидатом.
• От 7 до 15 рабочих дней занимает весь комплекс работ по поиску, оценке и предоставлению финальных кандидатов.

Оплата только за результат
Оплата  производится по факту выхода кандидата на работу.

Гарантия – вы получаете бесплатную замену выбранного кандидата в течение 3 или 6 месяцев в зависимости от уровня позиции и суммы контракта. 

В течение этого времени вам предоставляется бесплатная однократная замена сотрудника в случае, если: он уволится по собственному желанию или уволен вами по причине несоответствия должности.